C'est quoi le management directif ?

Les dirigeants d'aujourd'hui peuvent choisir d'utiliser de nombreux styles différents lorsqu'ils gèrent des équipes de personnes. Décider quel style convient le mieux à des situations spécifiques dépend de l'environnement de travail et des objectifs généraux de l'organisation. Qu’en est-il du management directif ? Qu'est-ce que le management directif ? Le style de management directif est […]

Les principes de l’écoute active pour construire une relation de qualité

L’écoute active s’avère un processus interpersonnel de communication crucial. En effet, une différence de taille réside entre écouter et le fait d’entendre. Bon nombre de personnes ont l’ouïe assez bien développée, mais une faible capacité d’écoute. Quels sont les principes de l’écoute active qui permettent de bâtir une relation de qualité ? Les signes non verbaux […]

Team building : les avantages pour une entreprise

Le développement d'équipe et l'entraînement physique ont quelque chose en commun : les deux nécessitent de l'attention et un engagement régulier. Les visites sporadiques au gymnase entraînent rarement une croissance musculaire durable. Les mesures de consolidation d'équipe sont également plus efficaces lorsqu'elles sont utilisées au bon moment - qu'elles se déroulent dans une salle d'évasion […]

Comment entreprendre en tant que femme ?

L'énigme des femmes : comment désoler votre monde La plupart d'entre nous savent qu'ils sont attirés par les femmes, et ce malgré le fait que nous sommes principalement des hommes. Mais comment se fait-il que nous soyons attirés par les femmes ? S'agit-il d'une sorte d'obligation, ou existe-t-il des qualités inhérentes qui font de nous […]

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